* Ca trưởng Kỹ thuật: 2
* Nhân viên Kỹ thuật: 5
* Nhân viên lễ tân: 3
* Chuyên viên Kinh doanh: 1
* Chuyên viên Thiết kế cảnh quan
* Nhân viên Kỹ thuật Cảnh quan: 2
* Nhân viên An ninh
1. CA TRƯỞNG KỸ THUẬT:
Mô tả công việc:
– Quản lý, hướng dẫn, đào tạo đội ngũ kỹ thuật viên vận hành, bảo trì, sửa chữa hệ thống kỹ thuật tòa nhà.
– Tổ chức vận hành, kiểm tra, bảo trì định kỳ hệ thống kỹ thuật.
– Xử lý sự cố, hỗ trợ kỹ thuật cho cư dân và khách hàng.
– Tổ chức nghiệm thu, bàn giao hệ thống hạ tầng, căn hộ từ Chủ đầu tư.
– Kiểm tra, kiểm soát việc thi công cải tạo căn hộ theo đúng quy định.
– Đề xuất phương án vận hành, bảo trì tối ưu chi phí.
– Tham gia công tác PCCC cơ sở và đào tạo nội bộ đội ngũ kỹ thuật.
– Quản lý chi phí vận hành, lập ngân sách, đề xuất mua sắm vật tư thiết bị.
– Thực hiện báo cáo vận hành, sự cố, vi phạm định kỳ
Yêu cầu:
– Trình độ: Tốt nghiệp cao đẳng trở lên chuyên ngành Kỹ thuật điện, cơ khí, dân dụng.
– Kiến thức: Vận hành hệ thống điện, nước, hạ tầng kỹ thuật; am hiểu cơ bản về xây dựng.
– Kỹ năng:
+ Kỹ năng bảo trì, vận hành, phân tích lỗi, xử lý sự cố.
+ Kỹ năng lãnh đạo nhóm, giao tiếp, lập kế hoạch và báo cáo.
– Phẩm chất: Trung thực, trách nhiệm, chủ động, chịu được áp lực công việc cao.
– Kinh nghiệm: Tối thiểu 1 năm ở vị trí tương đương (ưu tiên kinh nghiệm tại chung cư, khu đô thị, khách sạn).
– Yêu cầu khác: Sức khỏe tốt, không hút thuốc, có thói quen rèn luyện thể thao.
Quyền lợi:
– Hưởng mức lương hấp dẫn kèm theo hỗ trợ, phụ cấp ăn ca…;
– Có lương tháng 13 và thưởng cuối năm theo thành tích công việc;
– Tham gia bảo hiểm đầy đủ theo quy định và quyền lợi bảo hiểm sức khỏe Suncare;
– Được ưu đãi đặc biệt khi sử dụng dịch vụ tại các Khu vui chơi, giải trí cho bản thân và gia đình theo chế độ dành cho CBNV
– Được đào tạo nâng cao nghiệp vụ liên tục;
– Có chính sách “An cư lạc nghiệp” – cấp căn hộ thương mại (100% giá trị) đối với cán bộ nhân viên có thâm niên.
2. NHÂN VIÊN KỸ THUẬT
Mô tả công việc:
– Thực hiện checklist, vận hành, bảo trì hệ thống kỹ thuật tòa nhà.
– Kiểm tra nghiệm thu, nhận bàn giao hệ thống kỹ thuật, căn hộ.
– Kiểm tra, kiểm soát thi công nội thất theo đúng thiết kế được phê duyệt.
– Tham gia đội PCCC cơ sở, xử lý sự cố cháy nổ, cứu hộ, cứu nạn.
– Bàn giao căn hộ cho khách hàng, hướng dẫn sử dụng thiết bị.
– Đề xuất phương án tiết kiệm chi phí vận hành, tối ưu hiệu quả hệ thống.
– Hỗ trợ trưởng ca, trưởng bộ phận trong lập checklist, báo cáo tuần, tháng.
– Tham gia đầy đủ các khóa đào tạo, hướng dẫn, kèm cặp nhân viên mới.
Yêu cầu công việc:
– Tốt nghiệp Trung cấp/Cao đẳng trở lên các chuyên ngành: Điện công nghiệp, Cơ điện, Điện lạnh, Cơ khí, Kỹ thuật xây dựng, Tự động hóa, M&E hoặc tương đương
– Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm làm kỹ thuật viên tại tòa nhà, khu đô thị, khách sạn, nhà máy
– Vận hành, bảo trì định kỳ hệ thống kỹ thuật: điện, nước, điều hòa, chiếu sáng, PCCC
– Sử dụng thành thạo dụng cụ đo lường kỹ thuật
– Biết đọc sơ đồ mạch điện đơn giản, bản vẽ kỹ thuật cơ bản
– Phối hợp nhóm trong xử lý sự cố kỹ thuật
– Thái độ cẩn trọng, trung thực, tuân thủ quy trình
– Ưu tiên: có khả năng báo cáo hiện trạng, lịch sử sự cố
Quyền lợi:
– Hưởng mức lương hấp dẫn, kèm hỗ trợ, phụ cấp ăn ca.
– Lương tháng 13 và thưởng cuối năm theo thành tích công việc.
– Tham gia bảo hiểm đầy đủ theo quy định (BHXH, BHYT, BHTN) và quyền lợi bảo hiểm sức khỏe Suncare.
– Ưu đãi đặc biệt khi sử dụng dịch vụ tại các khu vui chơi, giải trí cho bản thân và gia đình theo chế độ dành cho CBNV.
– Đào tạo nâng cao nghiệp vụ liên tục, phát triển nghề nghiệp bền vững.
– Chính sách “An cư lạc nghiệp”: Cán bộ nhân viên có thâm niên được cấp căn hộ thương mại 100% giá trị.
3. NHÂN VIÊN LỄ TÂN
Mô tả công việc:
– Trực lễ tân tại khu vực sảnh tòa nhà, tiếp đón và hướng dẫn cư dân/khách ra vào theo đúng quy định.
– Tiếp nhận yêu cầu, thắc mắc từ cư dân qua điện thoại hoặc trực tiếp; phối hợp với các bộ phận liên quan để xử lý nhanh chóng, hiệu quả.
– Hỗ trợ cập nhật và quản lý thông tin cư dân, hồ sơ đăng ký dịch vụ, đơn xin thi công, cấp phát thẻ cư dân, thẻ xe và các hồ sơ liên quan.
– Nhận thư, bưu phẩm và hỗ trợ kiểm soát việc vận chuyển, đảm bảo tuân thủ quy trình và an ninh tòa nhà.
– Thực hiện thu phí quản lý tại quầy; gọi điện nhắc phí, hỗ trợ giải đáp công nợ và báo cáo tình hình thu phí hàng ngày.
– Tham gia đào tạo, họp định kỳ/đột xuất; chủ động báo cáo khó khăn, đề xuất cải tiến để nâng cao chất lượng dịch vụ.
Yêu cầu:
– Tốt nghiệp Trung cấp trở lên chuyên ngành Quản trị khách sạn, Du lịch, Hành chính văn phòng hoặc các ngành liên quan.
– Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí tương đương trong tòa nhà, trung tâm thương mại hoặc khách sạn.
– Giao tiếp tốt, có kỹ năng xử lý tình huống linh hoạt và thái độ phục vụ chuyên nghiệp.
– Thành thạo vi tính văn phòng (Word, Excel); có khả năng giao tiếp tiếng Anh cơ bản là một lợi thế.
– Ngoại hình ưa nhìn, tác phong gọn gàng, thân thiện, trung thực và có tinh thần làm việc nhóm.
+ Nam: Cao >1m67
+ Nữ: Cao> 1m58
Quyền lợi:
– Hưởng thu nhập cạnh tranh, hấp dẫn theo năng lực của bản thân
– Thưởng tháng 13 và thưởng cuối năm theo thành tích công việc
– Được đóng bảo hiểm đầy đủ theo quy định và bảo hiểm sức khỏe Sun Care 24/7
– Được ưu đãi đặc biệt khi sử dụng dịch vụ trong hệ sinh thái của Sun Group trên toàn quốc như: Sun World, Sun Hospitality, Bệnh viện Mặt trời… cho bản thân và gia đình theo chế độ dành cho CBNV
– Hưởng chính sách Thâm niên, An cư lạc nghiệp – cấp nhà ở cho CBNV (100% giá trị)
– Được đào tạo nâng cao nghiệp vụ, cơ hội phát triển nghề nghiệp
– Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động và hiệu quả
4. CHUYÊN VIÊN KINH DOANH
Mô tả công việc:
– Tìm kiếm, tư vấn, chăm sóc và chốt giao dịch cho thuê mặt bằng, căn hộ dịch vụ, BĐS thương mại.
– Phối hợp với các bộ phận nội bộ để đảm bảo quá trình vận hành sau thuê hiệu quả.
– Góp phần nâng cao hình ảnh dịch vụ và hiệu suất khai thác bất động sản.
– Kinh doanh và chăm sóc khách hàng (50%)
– Lập kế hoạch hành động cá nhân theo KPI.
– Tìm kiếm, duy trì khách hàng mới và hiện hữu.
– Đàm phán, hoàn tất hồ sơ, hợp đồng thuê.
– Phối hợp theo dõi hiệu quả hoạt động của khách hàng.
– Phối hợp triển khai và hỗ trợ vận hành (20%)
– Phối hợp xử lý các vấn đề phát sinh trong quá trình khách hàng hoạt động.
– Hỗ trợ tổ chức sự kiện, giới thiệu sản phẩm.
– Cải tiến quy trình, hệ thống kinh doanh (10%)
– Góp ý, điều chỉnh quy trình cho thuê, biểu mẫu, chính sách.
– Đào tạo và phát triển, hoạt động văn hóa tổ chức (10%)
– Tham gia đầy đủ các khóa đào tạo.
– Góp phần xây dựng môi trường làm việc gắn kết.
– Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công (10%)
Yêu cầu công việc:
– Trình độ học vấn: Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Marketing hoặc liên quan.
– Kinh nghiệm: Tối thiểu 2 năm trong lĩnh vực kinh doanh vận hành BĐS.
– Kiến thức chuyên môn: Hiểu biết về ngành BĐS, bán lẻ.
– Kỹ năng chuyên môn: Lập kế hoạch, giao tiếp, thuyết phục, chốt giao dịch.
– Kỹ năng mềm: Quản lý thời gian, thuyết trình, xử lý tình huống, tin học văn phòng.
– Phẩm chất cá nhân: Trung thực, trách nhiệm, chịu áp lực, tinh thần cầu tiến.
– Yêu cầu khác: Ngoại hình ưa nhìn, có thể đi công tác, làm việc ngoài giờ, thẩm mỹ tốt, khả năng tự học.
5. NHÂN VIÊN KỸ THUẬT CẢNH QUAN (BP sản xuất)
Mô tả công việc:
– Khảo sát, lập kế hoạch ươm trồng, lập phiếu yêu cầu vật tư ươm trồng và chăm sóc cây sau ươm các loại cây bóng mát theo khu vực được phân công.
– Phối hợp cùng giám sát khảo sát, lập kế hoạch ươm cây và chăm sóc cây lớn, cây bóng mát, cây ăn quả theo theo từng giai đoạn của dự án được phân công.
– Lập phiếu yêu cầu vật tư ươm trồng và chăm sóc cây sau ươm
– Trực tiếp điều phối thi công ươm trồng cây lớn theo bản vẽ thiết kế, Theo dõi tình trạng sinh trưởng, phát hiện sâu bệnh, hư hại hoặc nguy cơ gãy đổ, báo cáo và đề xuất biện pháp xử lý kịp thời.
– Hướng dẫn kỹ thuật, giám sát công tác ươm trồng theo bản vẽ thiết kế đúng kỹ thuật cho công nhân cây xanh.
– Kiểm tra theo dõi tình trạng cây sau ươm và báo cáo sự cố kịp thời.
– Vận hành, sử dụng và bảo quản các thiết bị, dụng cụ phục vụ công việc (máy cắt, máy đào, kéo tỉa, hệ thống tưới…).
– Vận hành và giám sát vận hành các công tác sử dụng máy móc phục vụ công việc
– Hướng dẫn công nhân cây xanh vận hành, bảo quản máy móc đúng kỹ thuật
– Ghi chép, lập báo cáo định kỳ về số lượng, tình trạng cây xanh, vật tư sử dụng và hiệu quả công việc.
– Ghi chép nhật ký công việc hàng ngày, công việc phát sinh theo từng thời điểm.
– Báo cáo công việc đầu và cuối ngày cho quản lý trực tiếp.
– Phối hợp soạn thảo, góp ý kiến xây dựng quy trình nghiệp vụ cây xanh (ươm trồng, sản xuất cây lớn..) & quy trình phối hợp công việc liên quan đến cây xanh cảnh quan
– Phối hợp xây dựng các quy trình ươm cây, chăm sóc cây sau ươm.
– Báo cáo công tác xây dựng quy trình đúng kế hoạch.
– Các nhiệm vụ liên quan khác theo sự phân công của cấp trên.
Yêu cầu:
– Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Nông nghiệp, Lâm nghiệp hoặc liên quan (Khoa học cây trồng, Nông học, Bảo vệ thực vật…).
– Có tối thiểu 2 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương.
– Am hiểu kỹ thuật ươm, trồng, chăm sóc cây lớn, cây bóng mát, cây ăn quả.
– Có kinh nghiệm xây dựng và quản lý quy trình, quy chuẩn kỹ thuật.
– Thành thạo tin học văn phòng; biết AutoCAD, ứng dụng AI trong công việc là lợi thế.
– Sức khỏe tốt, sẵn sàng đi công tác xa khi cần.
Quyền lợi:
– Mức lương hấp dẫn kèm theo phụ cấp ăn ca…;
– Lương tháng 13 và thưởng cuối năm theo thành tích công việc;
– Đóng bảo hiểm đầy đủ theo Luật Lao động Việt Nam và quyền lợi bảo hiểm sức khỏe Suncare;
– Được ưu đãi đặc biệt khi sử dụng dịch vụ tại các Khu vui chơi, giải trí cho bản thân và gia đình theo chế độ dành cho CBNV.
6. NHÂN VIÊN AN NINH
Yêu cầu:
– Nam: Chiều cao: tối thiểu 1,67m Cân nặng: tối thiểu 50kg
– Độ tuổi: Từ 18 đến 40 tuổi.
– Trình độ văn hóa:Tốt nghiệp THCS trở lên.
– Sức khỏe, hình thể: Sức khỏe tốt, không có bệnh truyền nhiễm, không có vết xăm trổ trên cơ thể tại các vị trí dễ thấy.
– Hồ sơ: Lý lịch rõ ràng, không tiền án, tiền sự.
– Đối tượng ưu tiên: Bộ đội, Công an xuất ngũ, đã có kinh nghiệm làm bảo vệ.
Quyền lợi:
– Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp; được đào tạo nghiệp vụ chuyên môn;
– Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi theo quy định của Pháp luật và Tập đoàn: BHXH, BHYT, BHTN; Bảo hiểm sức khỏe cao cấp Suncare, chế độ thâm niên, chính sách an cư lạc nghiệp, khám sức khỏe, lương tháng 13…
– Các chế độ phúc lợi khác như nghỉ lễ, Tết, phép năm, miễn phí sử dụng các sản phẩm ưu đãi của Tập đoàn…
Thông Tin Liên Hệ
Sun Group Vùng miền Trung
– Ms. Nhung: 0974.814.625/[email protected]
– Ms. Linh: 0938.760.725/[email protected]
– Ms. Mai : 0766.719.621/[email protected]
